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物資采購(gòu)管控措施范文1
【關(guān)鍵詞】企業(yè)物資采購(gòu)價(jià)格管控系統(tǒng);構(gòu)建;效益
在2009年,全球工企業(yè)均受到了金融危機(jī)的影響,導(dǎo)致增長(zhǎng)速度降低,給企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)以及發(fā)展帶來(lái)了嚴(yán)重的影響,很多企業(yè)公司面臨著嚴(yán)峻的形勢(shì)和任務(wù),主要體現(xiàn)在成本增高、生產(chǎn)組織困難。在這樣的情況下,一部分企業(yè)做出了重要的決策,將成本降低、保住能力、提高管理水平定為主要任務(wù),構(gòu)建起企業(yè)物資采購(gòu)價(jià)格管理系統(tǒng),給企業(yè)帶來(lái)了社會(huì)和經(jīng)濟(jì)效益。本文就以筆者的工作單位為例來(lái)論述企業(yè)物資采購(gòu)價(jià)格管控系統(tǒng)的構(gòu)建。
1、簡(jiǎn)介
甘肅能源集團(tuán)有限責(zé)任公司是在甘肅省政府的支持下,在2011年成立的,隸屬于甘肅省,其主要的工作就是對(duì)甘肅省內(nèi)的能源項(xiàng)目工程進(jìn)行開(kāi)發(fā)、投資、建設(shè)、組織實(shí)施和經(jīng)營(yíng)管理,還從事煤炭的開(kāi)采、銷(xiāo)售、運(yùn)輸、電力建設(shè)、生產(chǎn)、銷(xiāo)售等一系列的工作。依據(jù)煤是基礎(chǔ),煤炭、電力、煤制氣一體化的發(fā)展思路,爭(zhēng)取將煤炭的年生產(chǎn)能力提高到一千萬(wàn)噸,還要?jiǎng)?chuàng)建200萬(wàn)千瓦的火電項(xiàng)目和年產(chǎn)量達(dá)到40億立方米的煤制氣項(xiàng)目,爭(zhēng)取在十三五計(jì)劃結(jié)束時(shí),煤炭的產(chǎn)能能夠達(dá)到每年2000萬(wàn)噸的產(chǎn)量,火電裝機(jī)的容量達(dá)到6000兆瓦。
目前,公司各方面的工作都進(jìn)展順利,也創(chuàng)建了物資設(shè)備部,公司物資設(shè)備的采購(gòu)、供應(yīng)、保管、驗(yàn)收以及發(fā)放等工作均是其主要的職責(zé)。
2、物資采購(gòu)價(jià)格管控系統(tǒng)的構(gòu)建的原因
公司構(gòu)建物資采購(gòu)價(jià)格管控系統(tǒng)的原因有多種,緩解金融危機(jī)帶來(lái)的影響只是其中的一個(gè)方面。下面就其構(gòu)建的原因進(jìn)行簡(jiǎn)單地介紹。
第一,為了滿足公司業(yè)務(wù)的需要。因?yàn)樵摴緲I(yè)務(wù)的特殊性比較強(qiáng),會(huì)計(jì)核算起來(lái)困難比較大,行業(yè)的風(fēng)險(xiǎn)性高,所以,能夠及時(shí)、準(zhǔn)確地掌握財(cái)務(wù)信息,有效管理財(cái)務(wù)是十分重要的。目前,傳統(tǒng)的管理系統(tǒng)存在的問(wèn)題是傳統(tǒng)采用的分析方法模式落后,不能將降采分析直觀地體現(xiàn)出來(lái),無(wú)法跟蹤管理在主要物資方面的采購(gòu)價(jià)格,也體現(xiàn)不出相同物資的價(jià)格在不同時(shí)期的變化情況,致使企業(yè)無(wú)法掌控市場(chǎng)信息,無(wú)法對(duì)采購(gòu)價(jià)格進(jìn)行準(zhǔn)確判斷,另外還無(wú)法和礦業(yè)公司的財(cái)務(wù)軟件系統(tǒng)進(jìn)行集成;除此之外,新增物資的編碼工作還是由計(jì)劃員進(jìn)行辦理和追加的,其中的透明度以及規(guī)范性較差,存在著極大的隨意性。這都是我單位物資設(shè)備部創(chuàng)建價(jià)格管控系統(tǒng)的一個(gè)原因。
第二,構(gòu)建物資采購(gòu)價(jià)格管控系統(tǒng),能夠強(qiáng)化企業(yè)內(nèi)部的管理,還可以提高企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)力。在目前競(jìng)爭(zhēng)激烈的環(huán)境中,我單位應(yīng)該及時(shí)而準(zhǔn)確地掌握市場(chǎng)信息,采取行之有效的方法和措施來(lái)改正或彌補(bǔ)存在于管理或者控制中的不足。因?yàn)橹挥羞@樣,公司才可以依據(jù)物資購(gòu)銷(xiāo)市場(chǎng)的變化做出迅速的反應(yīng)。
根據(jù)上面的敘述,發(fā)現(xiàn)傳統(tǒng)的管理中存在著諸多的問(wèn)題,對(duì)于我單位剛成立的物資設(shè)備部,構(gòu)建企業(yè)物資采購(gòu)價(jià)格管控系統(tǒng)是十分重要的。因?yàn)檫@樣,可以?xún)?yōu)化財(cái)務(wù)信息,可以使公司在及時(shí)而準(zhǔn)確信息系統(tǒng)的基礎(chǔ)之上,做出合理的決策,從而使采購(gòu)成本降低,經(jīng)濟(jì)效益增加,提高企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)力。
3、構(gòu)建企業(yè)物資采購(gòu)價(jià)格管控系統(tǒng)的方法
總體而言,成本優(yōu)勢(shì)是提升企業(yè)外部競(jìng)爭(zhēng)力的重要因素,那么如何凸顯出企業(yè)的成本優(yōu)勢(shì)呢?下面仍然是以我公司物資設(shè)備部為例來(lái)說(shuō)明。該部門(mén)是在反復(fù)研究和討論的前提下,結(jié)合自身的特點(diǎn)和經(jīng)驗(yàn),從以下幾個(gè)方面來(lái)進(jìn)行物資采購(gòu)價(jià)格管控系統(tǒng)的構(gòu)建工作。
第一,制定管理制度,明確管理流程。在公司內(nèi)部,采用分級(jí)分權(quán)的管理方式,因?yàn)檫@種方式不但可以使物資供應(yīng)的靈活性得到充分的保障,還可以保證其的嚴(yán)肅性。在內(nèi)部要嚴(yán)格控制與管理,對(duì)于不存在交集的崗位設(shè)置,一定要通過(guò)招標(biāo)、議標(biāo)、制定內(nèi)部框架協(xié)議等方法來(lái)進(jìn)行。
第二,對(duì)于公司所需物品,要集中采購(gòu),并統(tǒng)一進(jìn)行庫(kù)存,使庫(kù)存量得到有效地減少,與此同時(shí),還可以降低對(duì)流動(dòng)資金的占用率,加快資金的周轉(zhuǎn),有利于公司的運(yùn)營(yíng)。
第三,物資設(shè)備部需要加強(qiáng)與公司其他部門(mén)的信息交流與溝通,積極地拓展采購(gòu)的渠道。在現(xiàn)代這個(gè)信息更新速度極快的時(shí)代里,傳統(tǒng)的管理模式是不可能采用的,采購(gòu)渠道的拓展應(yīng)該借助于公共網(wǎng)絡(luò)、公共采購(gòu)平臺(tái)等手段進(jìn)行。另外,還要及時(shí)地進(jìn)行調(diào)研、考察,及時(shí)地更新供應(yīng)商以及生產(chǎn)商等的信息,從而形成一條良好的供應(yīng)鏈。
第四,建立一個(gè)合理的價(jià)格管理平臺(tái)。這個(gè)平臺(tái)的功能主要是監(jiān)督管理重要物資的價(jià)格、對(duì)物資的成本和價(jià)格進(jìn)行對(duì)照和分析、降采分析平臺(tái)以及管理基礎(chǔ)性數(shù)據(jù)。
第五,也是最關(guān)鍵的一條,就是通過(guò)各種方式,比如通過(guò)集體培訓(xùn)、講座等方式,來(lái)使管理人員的素質(zhì)提高,優(yōu)化管理人員的知識(shí)結(jié)構(gòu),增強(qiáng)他們的專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ),也從而為公司成立一支專(zhuān)業(yè)化管理的隊(duì)伍。
4、構(gòu)建物資采購(gòu)價(jià)格管控系統(tǒng)的效果
物資采購(gòu)價(jià)格管控系統(tǒng)的構(gòu)建和實(shí)施,均獲得了良好的效果,使公司的財(cái)務(wù)管理水平得到提高。
建立的價(jià)格管控平臺(tái)可以將數(shù)據(jù)進(jìn)行多種方式的展現(xiàn),能夠?qū)?shù)據(jù)之間的關(guān)系、變化情況以及組成的比例等直觀地反映出來(lái),以便于公司對(duì)主要物資市場(chǎng)情況的把握,及時(shí)而準(zhǔn)確地了解市場(chǎng)中的價(jià)格。另外,該系統(tǒng)還可以對(duì)當(dāng)月或者累計(jì)的降采數(shù)據(jù)進(jìn)行快速地分析,將各采購(gòu)平臺(tái)的情況及時(shí)地體現(xiàn)出來(lái)。之前需呀十幾天完成的工作,現(xiàn)在只需幾分鐘,并且準(zhǔn)確率還得到大幅度的提高。
建立的詢(xún)價(jià)制度,可以幫助企業(yè)更好、更全面地把握市場(chǎng)行情,為企業(yè)的定價(jià)提供依據(jù)。另外,還可以及時(shí)地發(fā)現(xiàn)公司采購(gòu)物資中價(jià)格偏高的部分,便于及時(shí)地與供應(yīng)商進(jìn)行溝通和協(xié)調(diào),有效保證了企業(yè)的合法權(quán)益。
構(gòu)建這樣的管控系統(tǒng),可以幫助企業(yè)緊緊跟隨市場(chǎng)的變化,通過(guò)比較和查詢(xún),便于展開(kāi)多渠道、多方式的進(jìn)行采購(gòu),從而使采購(gòu)的價(jià)格降低,減少企業(yè)的成本,為企業(yè)帶來(lái)經(jīng)濟(jì)和社會(huì)效益。
5、總結(jié)
在企業(yè)中,構(gòu)建物資采購(gòu)價(jià)格管控系統(tǒng)的效果不僅僅體現(xiàn)在以上幾個(gè)方面中,還有很多,這里不一一例舉。
總而言之,在目前這個(gè)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)激烈的環(huán)境下,能夠使生產(chǎn)成本降低,就能夠加強(qiáng)自身的競(jìng)爭(zhēng)力。因此,為了強(qiáng)化內(nèi)部的管理和增強(qiáng)競(jìng)爭(zhēng)力,現(xiàn)代企業(yè)應(yīng)該順應(yīng)時(shí)代的潮流,及時(shí)更換財(cái)務(wù)管理軟件,構(gòu)建適合自身特點(diǎn)的物資采購(gòu)價(jià)格管控系統(tǒng),以利于自身健康穩(wěn)定地發(fā)展。
參考文獻(xiàn)
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物資采購(gòu)管控措施范文2
關(guān)鍵詞:科研院所 物資采購(gòu)供應(yīng) 規(guī)范化管理 控制措施
由于我國(guó)科研單位機(jī)構(gòu)各類(lèi)研究活動(dòng)的開(kāi)展與深入,相應(yīng)對(duì)儀器設(shè)備以及科研材料的需求愈發(fā)提升,科研所的物資采購(gòu)供應(yīng)規(guī)模日漸加大。但科研院所的物資采購(gòu)供應(yīng)工作不能將其與其他單位的商業(yè)物資采購(gòu)活動(dòng)相等,科研院所的采購(gòu)工作更加偏向技術(shù)性與專(zhuān)業(yè)性需求。因此為推動(dòng)科研院所科研工作的有效開(kāi)展與質(zhì)量安全,就需要對(duì)其物資采購(gòu)供應(yīng)機(jī)制進(jìn)行相應(yīng)規(guī)范化管理。從而提升科研單位對(duì)物資采購(gòu)與供應(yīng)環(huán)節(jié)上的管控力度,降低其物資采購(gòu)成本,最終實(shí)現(xiàn)科研院所科研技術(shù)成果與經(jīng)濟(jì)效益的優(yōu)化提升。
一、科研院所物資采購(gòu)成本與質(zhì)量的規(guī)范化管控措施
科研單位進(jìn)行科學(xué)研究活動(dòng)需要大量的實(shí)驗(yàn)材料,而部分科研院所因過(guò)去在物資采購(gòu)供應(yīng)環(huán)節(jié)一直秉承大包大攬的作風(fēng),相應(yīng)忽視對(duì)物資采購(gòu)成本的控制,也缺少相應(yīng)的物資采購(gòu)規(guī)章制度,使得科研單位在進(jìn)行采購(gòu)供應(yīng)時(shí)沒(méi)有統(tǒng)一的規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行操作。加上對(duì)市場(chǎng)行情的了解匱乏,以及未有效拓展物資采購(gòu)渠道,使得實(shí)際的物資采購(gòu)預(yù)算設(shè)定較為主觀,相應(yīng)造成科研單位的采購(gòu)成本過(guò)大問(wèn)題。因此需要從價(jià)格控制和供應(yīng)商選擇方面對(duì)成本與質(zhì)量進(jìn)行管控。
(一)構(gòu)建物資供應(yīng)商的審核與信息記錄制度
科研單位應(yīng)首先對(duì)已供貨供應(yīng)商做比對(duì)分析,通過(guò)比較不同供應(yīng)商在價(jià)格、供應(yīng)物資質(zhì)量、交貨速度、交款條件等方面的優(yōu)劣不同,進(jìn)行供貨供應(yīng)商的淘汰選擇,并為今后科研單位選擇同類(lèi)物資原料時(shí)提供可比對(duì)的資料信息。同時(shí)科研單位還應(yīng)構(gòu)建供應(yīng)商準(zhǔn)入機(jī)制,對(duì)于科研院所所需的關(guān)鍵材料,相應(yīng)物資供應(yīng)商必須經(jīng)過(guò)質(zhì)檢、物料等部門(mén)審核后方可參與科研單位的物資供應(yīng)工作。特殊情況下,科研單位還應(yīng)指派專(zhuān)人到供應(yīng)商生產(chǎn)場(chǎng)地做實(shí)地調(diào)查。經(jīng)由科研單位嚴(yán)格的審核制度選取信譽(yù)高、生產(chǎn)水平高的供應(yīng)企業(yè)作為科研院所的正式供應(yīng)商,并做相應(yīng)的信息歸檔。
(二)創(chuàng)建物資供應(yīng)價(jià)格檔案與評(píng)估機(jī)制
科研院所的采購(gòu)部門(mén)還應(yīng)對(duì)所有需要采購(gòu)、供應(yīng)的原材料構(gòu)建其價(jià)格檔案,并通過(guò)材料價(jià)格檔案中的信息與供應(yīng)商所提出的物資報(bào)價(jià)相比對(duì),從中選取出最適宜的材料報(bào)價(jià)與供應(yīng)商。對(duì)于科研單位科研工作所需的關(guān)鍵材料,還需對(duì)應(yīng)建立材料的價(jià)格評(píng)估機(jī)制,由科研單位的相關(guān)部門(mén)抽調(diào)專(zhuān)家組件關(guān)鍵材料的價(jià)格評(píng)估小組,該小組負(fù)責(zé)專(zhuān)門(mén)收集、整理材料的相應(yīng)采購(gòu)價(jià)格信息。以此分析評(píng)估該材料的現(xiàn)有價(jià)格狀況,進(jìn)而對(duì)單位所整理的材料價(jià)格檔案做更新改正,以此確保將材料價(jià)格檔案與供應(yīng)商報(bào)價(jià)做匹配時(shí),相應(yīng)材料價(jià)格信息的精確合理。
二、科研院所物資采購(gòu)程序的規(guī)范化管理與控制手段
(一)完善物資采購(gòu)的條件標(biāo)準(zhǔn)與人員管理
科研單位應(yīng)規(guī)范、確立各個(gè)采購(gòu)人員與崗位,在物資供應(yīng)商的選取、所采購(gòu)物資質(zhì)量安全、所采購(gòu)物資符合單位科研活動(dòng)需求等方面的責(zé)任歸屬,并相應(yīng)確立科研院所物資采購(gòu)主管應(yīng)負(fù)責(zé)對(duì)其下屬的采購(gòu)工作與結(jié)果做監(jiān)督管理。同時(shí)要求采購(gòu)部門(mén)的物資采購(gòu)必須建立相應(yīng)的規(guī)劃,所采購(gòu)物品的數(shù)量應(yīng)在合適的范圍以?xún)?nèi),不可存在采購(gòu)物品超標(biāo)積壓的情況。此外所采購(gòu)的物資的單價(jià)也應(yīng)在科研單位事前所掌握的物品價(jià)格范圍以?xún)?nèi),實(shí)際的采購(gòu)價(jià)格不可超出科研單位所了解到的當(dāng)前物資市場(chǎng)價(jià)格以上。通過(guò)這類(lèi)對(duì)物資采購(gòu)條件上的限制,規(guī)范消除科研單位實(shí)際采購(gòu)活動(dòng)中的執(zhí)行成本過(guò)高等問(wèn)題。此外應(yīng)為采購(gòu)人員進(jìn)行規(guī)范化管理,為其做全面的上崗培訓(xùn),補(bǔ)充相應(yīng)的采購(gòu)與財(cái)務(wù)知識(shí)內(nèi)容,提升科研單位采購(gòu)程度上的科學(xué)性。
(二)明確采購(gòu)工作的分類(lèi)與分工職責(zé)
為了進(jìn)一步落實(shí)、明確科研院所采購(gòu)人員的采購(gòu)責(zé)任,將各個(gè)物資采購(gòu)環(huán)節(jié)的責(zé)任明確到每一位負(fù)責(zé)人身上,就需對(duì)科研單位的所有采購(gòu)供應(yīng)工作進(jìn)行類(lèi)別劃分,以此將采購(gòu)工作做分工處理,并將各個(gè)工作的責(zé)任進(jìn)行落實(shí)。同時(shí)科研機(jī)構(gòu)的采購(gòu)工作應(yīng)分類(lèi)運(yùn)作,根據(jù)物資類(lèi)別、金額高低等劃分具體的采購(gòu)方式。在責(zé)任的要求與約束下,采購(gòu)人員也需對(duì)其采購(gòu)知識(shí)與市場(chǎng)行情進(jìn)行不斷的學(xué)習(xí)、探究,以保證自身的能力與掌握信息能有效執(zhí)行本環(huán)節(jié)的物資采購(gòu)工作,在履行員工的職責(zé)的同時(shí)有效維護(hù)科研單位的經(jīng)濟(jì)利益。
三、科研院所物資采購(gòu)與供應(yīng)規(guī)范化工作的控制要點(diǎn)分析
(一)物資采購(gòu)供應(yīng)理念與方式的轉(zhuǎn)變
我國(guó)部分科研院所由于過(guò)去傳統(tǒng)的管理理念影響,目前在物資采購(gòu)與管理的方法、水平上仍存在一定的問(wèn)題,既依賴(lài)單一的本地物資采購(gòu)手段,又缺少對(duì)先進(jìn)的物資采購(gòu)觀念與技術(shù)的引入。而伴隨科技的發(fā)展進(jìn)步,當(dāng)前物資采購(gòu)與供應(yīng)商逐漸發(fā)展出新的關(guān)系、方式,全球化采購(gòu)、網(wǎng)絡(luò)采購(gòu)、JIT采購(gòu)等新的物資采購(gòu)供應(yīng)形式逐漸成為各企業(yè)選購(gòu)物品的主流措施。此類(lèi)采購(gòu)形式在有效保證物品價(jià)格水平與質(zhì)量的基礎(chǔ)上,也能相應(yīng)降低企業(yè)的采購(gòu)成本,拓展其物資選購(gòu)渠道。因此值得各科研院所轉(zhuǎn)變自身的物資采購(gòu)供應(yīng)理念,學(xué)習(xí)先進(jìn)的管理思路與采購(gòu)手段,提升科研單位的采購(gòu)質(zhì)量。
(二)物資采購(gòu)供應(yīng)方面的強(qiáng)化管理措施
為進(jìn)一步發(fā)揮采購(gòu)工作在科研單位中資源配置的作用,還需正確樹(shù)立對(duì)物資采購(gòu)的工作思路,為單位采購(gòu)工作調(diào)配充分的資源條件。同時(shí)專(zhuān)門(mén)培養(yǎng)專(zhuān)業(yè)化的物資采購(gòu)人員,并設(shè)立物資采購(gòu)方針、計(jì)劃的制訂機(jī)制,保證科研單位物資采購(gòu)供應(yīng)機(jī)制得到有效規(guī)范與提升。
四、結(jié)束語(yǔ)
物資采購(gòu)供應(yīng)工作對(duì)于科研院所科研成果轉(zhuǎn)化水平的提升,以及科研成本降低起著關(guān)鍵影響,需要科研單位相應(yīng)重視其機(jī)制的規(guī)范化管理,以此建科研單位完善的物資采購(gòu)供應(yīng)體系。
參考文獻(xiàn):
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物資采購(gòu)管控措施范文3
關(guān)鍵詞:物資采購(gòu);管理優(yōu)化;企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益
市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制的構(gòu)建,致使采購(gòu)活動(dòng)逐漸納入經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域課題的研究范疇。若要做好企業(yè)物資采購(gòu)、供應(yīng)管理工作,降低采購(gòu)成本,拓寬資金投入面,是企業(yè)多元化發(fā)展的必經(jīng)途徑。但是,基于傳統(tǒng)經(jīng)濟(jì)格局的制約,企業(yè)物資采購(gòu)管理工作存在較多不足,如何實(shí)現(xiàn)物資采購(gòu)管理優(yōu)化,儼然已成為企業(yè)管理者關(guān)注的焦點(diǎn)。
一、企業(yè)物資采購(gòu)管理現(xiàn)存問(wèn)題
(一)流程混淆
物資采購(gòu)流程混淆,作為當(dāng)前企業(yè)經(jīng)營(yíng)發(fā)展的關(guān)鍵問(wèn)題。常規(guī)角度下,企業(yè)均應(yīng)設(shè)有物資采購(gòu)部門(mén),用以做好各項(xiàng)物資采購(gòu)工作。然而,實(shí)際情況卻與之相反,部分企業(yè)為降低經(jīng)營(yíng)成本支出,未設(shè)置物資采購(gòu)部,僅將采購(gòu)權(quán)下放至企業(yè)其它部門(mén),由各部門(mén)自行開(kāi)展物資采購(gòu)工作,致使企業(yè)物資采購(gòu)管理面臨工作分散、難以統(tǒng)籌管理的局面。雖然該種物資采購(gòu)模式,能夠達(dá)到各部門(mén)物資的精準(zhǔn)采購(gòu),但卻無(wú)法實(shí)行批量采購(gòu),再者各部門(mén)溝通程度尚淺,企業(yè)管理者難以對(duì)各部門(mén)采購(gòu)需求予以全方位把控,從而增加物資采購(gòu)成本。
(二)采購(gòu)人員素質(zhì)低下
部分企業(yè)管理者對(duì)物資采購(gòu)工作認(rèn)知存在偏差,僅將其定義為“購(gòu)銷(xiāo)行為”、“商品買(mǎi)賣(mài)”。而在該種觀念的影響下,企業(yè)在進(jìn)行采購(gòu)人員招聘時(shí),其素質(zhì)水平呈現(xiàn)良莠不齊的局面,如難以對(duì)物資價(jià)格、物資質(zhì)量予以精準(zhǔn)把控。另外,企業(yè)由于物資需求種類(lèi)相對(duì)繁雜,采購(gòu)人員若因綜合素質(zhì)不足,則無(wú)法對(duì)各項(xiàng)物資采購(gòu)工作予以面面俱到,從而對(duì)企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)的穩(wěn)定運(yùn)轉(zhuǎn)造成影響。而采購(gòu)人員“里應(yīng)外合”、“中飽私囊”的行為,可在違法亂紀(jì)的基礎(chǔ)上,對(duì)企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益產(chǎn)生威脅。
(三)監(jiān)管不嚴(yán)
物資采購(gòu)行為不規(guī)范,是當(dāng)前各企業(yè)物資采購(gòu)管理的通病,而物資需求部、執(zhí)行部由于同屬物資采購(gòu)部,衍生采購(gòu)人員“吃回扣”行為。譬如:部分采購(gòu)人員因誘惑抵抗能力的欠缺,通過(guò)崗位職權(quán)的運(yùn)用,以謀求自身利益,最終造成企業(yè)經(jīng)營(yíng)效益的下滑。總之,產(chǎn)生該種現(xiàn)象的成因在于企業(yè)監(jiān)管不嚴(yán),雖已構(gòu)建內(nèi)外監(jiān)管機(jī)制,但卻因流于形式,難以發(fā)揮其真正價(jià)值。
二、關(guān)于企業(yè)物資采購(gòu)管理優(yōu)化措施
(一)制定預(yù)算機(jī)制,規(guī)范采購(gòu)流程
物資采購(gòu)預(yù)算機(jī)制的制定和完善,可促使采購(gòu)行為更具計(jì)劃性?xún)r(jià)值。而在預(yù)算機(jī)制編制前,物資采購(gòu)與管理雙方應(yīng)對(duì)企業(yè)庫(kù)存狀態(tài)予以核實(shí),待綜合分析季節(jié)性、經(jīng)常性與保險(xiǎn)性?xún)?chǔ)備因素的前提下,精準(zhǔn)計(jì)算企業(yè)物資采購(gòu)量,避免物資積壓。與此同時(shí),物資采購(gòu)者還應(yīng)深入市場(chǎng),通過(guò)對(duì)物資價(jià)格市場(chǎng)調(diào)查工作的開(kāi)展,對(duì)其預(yù)算計(jì)劃予以合理編制、審核且執(zhí)行,并結(jié)合管理部門(mén)定期監(jiān)督的方式,尋找物資采購(gòu)預(yù)算款、實(shí)際款間差異成因,以此做好采購(gòu)預(yù)算計(jì)劃的修整。此外,物資采購(gòu)流程的規(guī)范把控,應(yīng)以市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)為參照,通過(guò)對(duì)采購(gòu)程度、采購(gòu)方式的明確,以采購(gòu)程序的公平化與透明化原則,對(duì)企業(yè)物資采購(gòu)管理效果予以升級(jí),不僅可降低采購(gòu)成本的消耗,還可維護(hù)企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益。
(二)提升采購(gòu)人員綜合素質(zhì)
采購(gòu)人員作為企業(yè)物資采購(gòu)活動(dòng)的行為主體,其綜合素質(zhì)是影響物資采購(gòu)質(zhì)量的關(guān)鍵。對(duì)此,企業(yè)應(yīng)通過(guò)提升采購(gòu)人員綜合素質(zhì)的方式,對(duì)采購(gòu)風(fēng)險(xiǎn)予以規(guī)避,即定期召開(kāi)采購(gòu)管理研討會(huì)議、采購(gòu)培訓(xùn)班,以采購(gòu)人員熟練運(yùn)用信息技術(shù)、計(jì)算機(jī)技術(shù)與網(wǎng)絡(luò)技術(shù)為基準(zhǔn),構(gòu)建網(wǎng)絡(luò)交易平臺(tái),依據(jù)物資采購(gòu)資金線上交易的方式,避免采購(gòu)人員行為。此外,培養(yǎng)采購(gòu)人員道德素養(yǎng),以定期公益活動(dòng)、文化活動(dòng)的開(kāi)展為導(dǎo)向,降低企業(yè)物資采購(gòu)風(fēng)險(xiǎn)。
(三)強(qiáng)化監(jiān)管力度
關(guān)于企業(yè)物資采購(gòu)監(jiān)管力度的強(qiáng)化,可從物資標(biāo)準(zhǔn)化且正規(guī)化管理、信息化管理的層面入手。首先,物資標(biāo)準(zhǔn)化且正規(guī)化管理。企業(yè)可依據(jù)業(yè)務(wù)類(lèi)型的差異,對(duì)其采購(gòu)活動(dòng)予以系統(tǒng)分工,不僅可降低物資采購(gòu)成本,還可貫徹落實(shí)集中采購(gòu)的目標(biāo)。同時(shí)物資采購(gòu)部門(mén),還應(yīng)通過(guò)二級(jí)控制的手段,對(duì)物資采購(gòu)量、批次等參數(shù)予以明確,以客觀標(biāo)準(zhǔn)對(duì)企業(yè)物資進(jìn)行計(jì)劃采購(gòu)。其次,物資信息化管理。針對(duì)企業(yè)物資采購(gòu)活動(dòng),常見(jiàn)報(bào)表、合同和單據(jù)等采購(gòu)資料,而數(shù)據(jù)資料的收集與分析也是物資采購(gòu)管理的重點(diǎn)環(huán)節(jié),信息化管理模式的選擇,是高效化、精準(zhǔn)化數(shù)據(jù)處理為前提,保證企業(yè)物資采購(gòu)管理整體水平與質(zhì)量,以期管理工作更具模塊化、標(biāo)準(zhǔn)化優(yōu)勢(shì)。
三、結(jié)束語(yǔ)
總而言之,企業(yè)于物資采購(gòu)管理活動(dòng)的開(kāi)展,應(yīng)通過(guò)多元化采購(gòu)模式的運(yùn)用,確保物資供應(yīng)商間良性循環(huán),既是對(duì)物資質(zhì)量、供應(yīng)安全的根本性把控,又可對(duì)企業(yè)采購(gòu)成本予以管控,以此其長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展的目的。而制定預(yù)算機(jī)制,規(guī)范采購(gòu)流程、提升采購(gòu)人員綜合素質(zhì)、強(qiáng)化監(jiān)管力度等措施的運(yùn)用,可推進(jìn)企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益的提升。
參考文獻(xiàn):
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物資采購(gòu)管控措施范文4
一、現(xiàn)代企業(yè)物資供應(yīng)管理中存在的主要問(wèn)題
國(guó)有企業(yè)物資管理體系在市場(chǎng)與計(jì)劃的雙重體制作用下運(yùn)作著,市場(chǎng)體制在運(yùn)行過(guò)程中的作用則越來(lái)越明顯,其影響力也不容忽視。然而,企業(yè)原有物資管理體系在管理上所體現(xiàn)出來(lái)的種種弊端,以及對(duì)物資管理的整體缺乏有效地管理,主要表現(xiàn)在:
其一,沒(méi)有完善的組織體系,混亂、重疊、機(jī)構(gòu)龐大、人員結(jié)構(gòu)不合理、待遇低下、員工培訓(xùn)力度不夠、工作效率低下等問(wèn)題。
其二,規(guī)章制度編制不合理,各種部門(mén)管理辦法和各級(jí)部門(mén)制定的制度,造成制度之間沖突、矛盾,執(zhí)行人員無(wú)所適從的現(xiàn)象。
其三,物資管理全過(guò)程沒(méi)有合理的全盤(pán)考慮,對(duì)整個(gè)計(jì)劃管理、招標(biāo)采購(gòu)、合同管理、物資調(diào)配、倉(cāng)儲(chǔ)配送、質(zhì)量監(jiān)督、供應(yīng)商管理等環(huán)節(jié)缺乏一體化、全過(guò)程管控。
二、國(guó)網(wǎng)公司加強(qiáng)現(xiàn)代企業(yè)物資管理的科學(xué)管理措施
國(guó)家電網(wǎng)公司物資的工作思路是:圍繞“一強(qiáng)三優(yōu)”現(xiàn)代公司發(fā)展戰(zhàn)略,按照“三集五大”體系建設(shè)要求,以“集中、統(tǒng)一、精益、高效”為目標(biāo),完善“一級(jí)平臺(tái)管控、兩級(jí)集中采購(gòu)、三級(jí)物資供應(yīng)”運(yùn)作模式,深化“四個(gè)機(jī)制”建設(shè)(集中采購(gòu)機(jī)制、供應(yīng)保障機(jī)制、質(zhì)量管控機(jī)制、風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制),著力提升“五種能力”(體系協(xié)同運(yùn)作能力、業(yè)務(wù)集中管控能力、資源優(yōu)化配置能力、需求快速響應(yīng)能力、隊(duì)伍專(zhuān)業(yè)管理能力),打造良性物力集約化管理體系。
國(guó)網(wǎng)公司為實(shí)現(xiàn)上述宏偉藍(lán)圖和目標(biāo),在借鑒國(guó)內(nèi)外先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)和萃取先進(jìn)思路后,針對(duì)現(xiàn)代企業(yè)管理中的各種弊端,采取如下措施:
1.深化物力集約化管理體系
(1)完善組織體系
依據(jù)物力集約化管理要求,進(jìn)一步完善物資組織機(jī)構(gòu)和人員優(yōu)化調(diào)整工作,落實(shí)物資管理部門(mén)職責(zé),理清需求計(jì)劃申報(bào)、合同簽訂與結(jié)算、物資供應(yīng)、質(zhì)量監(jiān)督、廢舊物資處置以及專(zhuān)家管理、供應(yīng)商評(píng)價(jià)等業(yè)務(wù)工作思路。加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè),按照“三集五大”體系機(jī)構(gòu)設(shè)置和人員配置指導(dǎo)方案,落實(shí)各級(jí)物資人員按編到崗情況。加大從業(yè)人員專(zhuān)業(yè)素質(zhì)培訓(xùn)力度,提升專(zhuān)業(yè)能力和素質(zhì)水平。
(2)梳理企業(yè)物資管理基礎(chǔ)建設(shè)
理順各項(xiàng)物資管理制度,完成全公司通用管理制度流程的梳理和優(yōu)化,精簡(jiǎn)業(yè)務(wù)鏈條,固化流程節(jié)點(diǎn)。強(qiáng)化體系協(xié)同,強(qiáng)化專(zhuān)業(yè)協(xié)同配合。
2.抓好全面計(jì)劃管控
國(guó)有企業(yè)常見(jiàn)的弊端為兩級(jí)分化,非左即右,從初期的計(jì)劃經(jīng)濟(jì)向市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)變過(guò)程中常常出現(xiàn)混亂,國(guó)電公司通過(guò)加強(qiáng)采購(gòu)計(jì)劃統(tǒng)籌管控,建立物資需求“先利庫(kù)、后采購(gòu)”的常態(tài)機(jī)制;對(duì)于采購(gòu)過(guò)程中的出現(xiàn)的標(biāo)準(zhǔn)不統(tǒng)一導(dǎo)致設(shè)備型號(hào)多而雜,通用性差的問(wèn)題,通過(guò)深化統(tǒng)一采購(gòu)標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)用,從項(xiàng)目設(shè)計(jì)、設(shè)備選型等源頭落實(shí)標(biāo)準(zhǔn)化,促進(jìn)電網(wǎng)設(shè)備通用互換,從源頭上把控成本關(guān)。
3.加快物資調(diào)配中心體系平臺(tái)的建設(shè)
(1)深化物資供應(yīng)統(tǒng)一協(xié)調(diào)。完善物資調(diào)配平臺(tái)功能,有效整合需求單位、供應(yīng)商、物資供應(yīng)鏈信息,統(tǒng)一管控物資供應(yīng)計(jì)劃、統(tǒng)一發(fā)貨通知、統(tǒng)一調(diào)配庫(kù)存資源,滿足物資供應(yīng)快速響應(yīng)需要。
(2)深化供應(yīng)過(guò)程監(jiān)控預(yù)警。完善物資調(diào)配信息平臺(tái),以工程項(xiàng)目、物資合同、重點(diǎn)物資等維度即時(shí)查詢(xún)和掌握物資狀態(tài),實(shí)時(shí)監(jiān)控預(yù)警。建立針對(duì)重點(diǎn)工程和重點(diǎn)物資的過(guò)程監(jiān)控、預(yù)警、問(wèn)題處理管理機(jī)制。
(3)推進(jìn)物資儲(chǔ)備定額管理。完善“定額儲(chǔ)備、按需領(lǐng)用、動(dòng)態(tài)周轉(zhuǎn)、定期補(bǔ)庫(kù)”的倉(cāng)儲(chǔ)運(yùn)作模式,理順相關(guān)流程,優(yōu)化儲(chǔ)備定額和庫(kù)存結(jié)構(gòu),提高利庫(kù)水平,合理管理資產(chǎn)殘值,持續(xù)降低庫(kù)存水平。
4.加強(qiáng)質(zhì)量管控機(jī)制建設(shè)
質(zhì)量是產(chǎn)品的生命,在企業(yè)里就是公司生存和發(fā)展的基石。國(guó)電公司高度重視物資采購(gòu)中對(duì)質(zhì)量問(wèn)題的監(jiān)督,加強(qiáng)物資采購(gòu)全過(guò)程質(zhì)量監(jiān)督,全面開(kāi)展物資質(zhì)量抽檢,強(qiáng)化質(zhì)量監(jiān)督與招標(biāo)采購(gòu)聯(lián)動(dòng),提升物資質(zhì)量水平。
(1)加強(qiáng)物資采購(gòu)全過(guò)程質(zhì)量管控。加大重要物資制造環(huán)節(jié)監(jiān)造、抽檢力度,全面推行監(jiān)造、抽檢標(biāo)準(zhǔn)化管理,加強(qiáng)關(guān)鍵點(diǎn)把關(guān),提高抽檢覆蓋面;加強(qiáng)交接驗(yàn)收環(huán)節(jié)質(zhì)量把關(guān),完善收貨驗(yàn)收機(jī)制,細(xì)化驗(yàn)收檢查標(biāo)準(zhǔn),確保設(shè)備材料質(zhì)量。
(2)加大質(zhì)量監(jiān)督人員業(yè)務(wù)素質(zhì)培養(yǎng)。加強(qiáng)各級(jí)物資質(zhì)量管理人員專(zhuān)業(yè)技能培訓(xùn)。
物資采購(gòu)管控措施范文5
一、對(duì)過(guò)程管理的全方位審計(jì)是物資采購(gòu)審計(jì)的基礎(chǔ)
采購(gòu)管理本質(zhì)上是采購(gòu)流程的業(yè)務(wù)管理。采購(gòu)流程是否合理,各環(huán)節(jié)是否得到有效管控,這既是采購(gòu)管理的基本內(nèi)容,也是采購(gòu)審計(jì)的基礎(chǔ)。以下環(huán)節(jié)是采購(gòu)業(yè)務(wù)流程審計(jì)的重點(diǎn):
(一)采購(gòu)計(jì)劃通過(guò)查閱月度采購(gòu)計(jì)劃和年度采購(gòu)計(jì)劃的編制和審批情況,審查物資采購(gòu)計(jì)劃的編制是否有依據(jù),是否及時(shí)和科學(xué),是否履行了審批程序,計(jì)劃制定是否考慮了庫(kù)存因素,采購(gòu)計(jì)劃與實(shí)施結(jié)果是否一致,采購(gòu)數(shù)量、采購(gòu)目標(biāo)、采購(gòu)時(shí)間、運(yùn)輸計(jì)劃、使用計(jì)劃、質(zhì)量計(jì)劃是否有保證措施等,重點(diǎn)審查無(wú)計(jì)劃采購(gòu)、超計(jì)劃采購(gòu)和不考慮庫(kù)存的采購(gòu)行為,確保采購(gòu)計(jì)劃的嚴(yán)肅性。
(二)采購(gòu)比質(zhì)比價(jià)這是物資采購(gòu)過(guò)程中比較重要的一個(gè)環(huán)節(jié),是內(nèi)部控制管理的重點(diǎn)。應(yīng)從財(cái)務(wù)明細(xì)賬著手根據(jù)采購(gòu)總體規(guī)模抽查相應(yīng)數(shù)量的需要招投標(biāo)的大金額采購(gòu)實(shí)例,檢查招標(biāo)過(guò)程資料的完整性,參加招標(biāo)人員是否來(lái)自于各相關(guān)部門(mén),數(shù)量是否符合制度規(guī)定,應(yīng)標(biāo)的供應(yīng)商是否高于制度規(guī)定的最低限額,是否從合格供應(yīng)商名錄中選取,如果是新入供應(yīng)商是否對(duì)其進(jìn)行了資質(zhì)考察。采購(gòu)業(yè)務(wù)招標(biāo)書(shū)是否具體、規(guī)范,涉及技術(shù)要求的是否有詳細(xì)的技術(shù)參數(shù)。
(三)合同簽訂依法簽訂采購(gòu)合同是避免法律糾紛,維護(hù)企業(yè)利益免受損失的重要途徑。應(yīng)對(duì)抽取的合同中規(guī)定的品種規(guī)格、數(shù)量、技術(shù)指標(biāo)要求、交貨時(shí)間、結(jié)算方式、付款進(jìn)度、逾期損失等主要條款,結(jié)合企業(yè)的合同管理制度逐一審查,要關(guān)注是否存在條款約定不足或約定不明確,顯示不公平的現(xiàn)象,是否在遵循法律法規(guī)的基礎(chǔ)上最大的維護(hù)了公司利益。同時(shí)也應(yīng)該對(duì)合同管理情況予以關(guān)注。
(四)物資驗(yàn)收入庫(kù)這一環(huán)節(jié)中,應(yīng)審核采購(gòu)人員是否參與了驗(yàn)收,對(duì)于技術(shù)含量較高的物資還應(yīng)有技術(shù)人員參與。審查合同的內(nèi)容和交貨期執(zhí)行情況,是否做好物資到貨驗(yàn)收工作和原始記錄,是否嚴(yán)格按合同規(guī)定付款。如有與合同不符的情況,是否及時(shí)與供方協(xié)商處理,對(duì)不符合合同部分的貨款是否拒付。是否對(duì)有關(guān)合同執(zhí)行中的來(lái)往函電、文件都進(jìn)行了妥善保存,以備查詢(xún)。是否對(duì)物資進(jìn)貨、入庫(kù)、發(fā)放過(guò)程進(jìn)行驗(yàn)收控制。物資出入庫(kù)單據(jù)是否齊全,是否按類(lèi)別按規(guī)格建立了完備的倉(cāng)庫(kù)臺(tái)賬,與實(shí)際庫(kù)存是否核對(duì)相符。物資是否得到了妥善保存,對(duì)易氧化、易腐蝕的大宗物資是否得到了妥善處置;物資積壓浪費(fèi)和損失是否積極查找原因,是否對(duì)相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行了追責(zé)。
(五)財(cái)務(wù)付款應(yīng)充分了解公司資金審批管理辦法,結(jié)合財(cái)務(wù)應(yīng)付賬款、預(yù)付賬款,審核是否按照合同的要求付款,是否存在提前付款的情況,重點(diǎn)關(guān)注預(yù)付款支付理由是否充分,預(yù)付掛賬時(shí)間是否過(guò)長(zhǎng),是否存在越權(quán)審批資金支付的情況,有無(wú)非物資采購(gòu)部門(mén)辦理大額物資采購(gòu)及付款情況。審計(jì)過(guò)程中如果發(fā)現(xiàn)存在對(duì)方無(wú)法提供銀行賬戶而由他人賬戶代替,或存在虛假發(fā)票報(bào)銷(xiāo)的情況,應(yīng)詳細(xì)核實(shí)原因。
二、采購(gòu)管理風(fēng)險(xiǎn)是否得到有效控制是物資采購(gòu)審計(jì)的重點(diǎn)
采購(gòu)風(fēng)險(xiǎn)的控制是物資采購(gòu)管理工作的重點(diǎn),也理應(yīng)是采購(gòu)審計(jì)的重點(diǎn)。對(duì)采購(gòu)風(fēng)險(xiǎn)管控的審計(jì)不能拘泥于風(fēng)險(xiǎn)分類(lèi)上,而應(yīng)該抓住本質(zhì),關(guān)注重點(diǎn)。在外因型風(fēng)險(xiǎn)中,合同欺詐風(fēng)險(xiǎn)、價(jià)格風(fēng)險(xiǎn)、質(zhì)量風(fēng)險(xiǎn)主要與供應(yīng)商關(guān)聯(lián),技術(shù)進(jìn)步、意外風(fēng)險(xiǎn)和價(jià)格風(fēng)險(xiǎn)都有市場(chǎng)影響的因素。而內(nèi)因型風(fēng)險(xiǎn)則主要是采購(gòu)過(guò)程管理中表現(xiàn)出來(lái)的問(wèn)題,主要集中體現(xiàn)在過(guò)程管控疏失、內(nèi)部信息溝通不暢、采購(gòu)行為人道德問(wèn)題等所帶來(lái)的風(fēng)險(xiǎn)上面,如采購(gòu)計(jì)劃制定不當(dāng)、合同簽訂不當(dāng)?shù)却蠖际沁^(guò)程管控疏失造成的。只有抓住了這些重點(diǎn),才能使物資采購(gòu)審計(jì)工作有的放矢。
(一)供應(yīng)商風(fēng)險(xiǎn)首先要檢查供應(yīng)商體系建設(shè)情況。一個(gè)組織體系完善,收入達(dá)到一定規(guī)模、擁有較為穩(wěn)定的客戶資源的發(fā)展前景良好的企業(yè),應(yīng)建立一整套合格供應(yīng)商體系。重點(diǎn)審查是否建立了合格供應(yīng)商名錄,進(jìn)入合格供應(yīng)商名錄的供應(yīng)商是否經(jīng)過(guò)企業(yè)資信、經(jīng)營(yíng)規(guī)模、經(jīng)營(yíng)狀況、財(cái)務(wù)指標(biāo)、產(chǎn)品質(zhì)量、產(chǎn)品價(jià)格、交貨及時(shí)性和售后服務(wù)等方面的考核,是否存在非合格供應(yīng)商名錄外采購(gòu)現(xiàn)象。其次檢查合格供應(yīng)商是否進(jìn)行定期評(píng)價(jià),是否建立了科學(xué)合理的評(píng)價(jià)依據(jù)和評(píng)價(jià)體系,特別是產(chǎn)品質(zhì)量是否在持續(xù)改進(jìn),是否發(fā)生過(guò)較為嚴(yán)重的產(chǎn)品質(zhì)量問(wèn)題,交付是否及時(shí),價(jià)格是否合理。這些評(píng)價(jià)是建立在歷史數(shù)據(jù)和統(tǒng)計(jì)分析基礎(chǔ)之上的。對(duì)于不合格供應(yīng)商要及時(shí)淘汰。第三,檢查供應(yīng)商的誠(chéng)信問(wèn)題。從投標(biāo)文件、報(bào)價(jià)單、招標(biāo)過(guò)程管理等方面檢查供應(yīng)商是否存在串標(biāo)行為,是否存在合同欺詐,是否存在采購(gòu)價(jià)格與市場(chǎng)行情偏離較大的問(wèn)題,產(chǎn)品質(zhì)量是否存在惡意的以次充好現(xiàn)象。第四,檢查獨(dú)家供應(yīng)情況及供應(yīng)鏈優(yōu)化方案。獨(dú)家供應(yīng)商大多是因?yàn)楫a(chǎn)品技術(shù)的原因所造成,其危害是可能造成供應(yīng)商控制或供應(yīng)鏈斷裂等問(wèn)題。重視獨(dú)家供應(yīng)商問(wèn)題,培育供應(yīng)商成長(zhǎng)也是物資采購(gòu)管理的重要問(wèn)題。
(二)市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)審計(jì)工作主要應(yīng)關(guān)注兩點(diǎn):一是是否對(duì)大宗物資的價(jià)格變動(dòng)有應(yīng)對(duì)措施。比如供暖用煤,在冬季由于需求較旺盛,其價(jià)格一般會(huì)比在淡季的時(shí)候高,適時(shí)啟動(dòng)反季節(jié)采購(gòu),可能會(huì)節(jié)約大筆采購(gòu)資金。再如大宗鋼材采購(gòu),由于市場(chǎng)價(jià)格波動(dòng)較大,對(duì)價(jià)格變化趨勢(shì)判斷準(zhǔn)確,將會(huì)規(guī)避采購(gòu)風(fēng)險(xiǎn),贏得采購(gòu)收益。二是是否對(duì)市場(chǎng)技術(shù)進(jìn)步帶來(lái)的采購(gòu)風(fēng)險(xiǎn)有應(yīng)對(duì)措施。器材技術(shù)指標(biāo)是研發(fā)部門(mén)考慮的范疇,但對(duì)于市場(chǎng)技術(shù)發(fā)展,采購(gòu)部門(mén)有可能最先得到情況,這要求研發(fā)部門(mén)和采購(gòu)部門(mén)密切配合,關(guān)注關(guān)鍵物料的市場(chǎng)技術(shù)動(dòng)態(tài),及時(shí)溝通有關(guān)情況,以免造成采購(gòu)損失。審計(jì)應(yīng)該對(duì)由于技術(shù)進(jìn)步導(dǎo)致庫(kù)存積壓的損失給予關(guān)注并進(jìn)行責(zé)任評(píng)價(jià)。
(三)過(guò)程管控疏失風(fēng)險(xiǎn)采購(gòu)計(jì)劃人員未及時(shí)掌握科研生產(chǎn)狀況而導(dǎo)致采購(gòu)數(shù)量偏大或者供貨不及時(shí),合同約定不明或?qū)彶椴粐?yán)而導(dǎo)致企業(yè)蒙受損失,到貨驗(yàn)收不認(rèn)真導(dǎo)致數(shù)量缺斤少兩、質(zhì)量以次充好等,都是過(guò)程管控疏失風(fēng)險(xiǎn)。
(四)采購(gòu)行為人的道德風(fēng)險(xiǎn)由于采購(gòu)涉及大量利益關(guān)系,因此采購(gòu)舞弊現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生。采購(gòu)人員為了個(gè)人私利,可能會(huì)與供應(yīng)商合謀,制造虛假比價(jià)等手法;在招標(biāo)采購(gòu)過(guò)程中,評(píng)標(biāo)專(zhuān)家違反原則,傾向于有利害關(guān)系的供應(yīng)商;保管人員和使用部門(mén)合謀,導(dǎo)致虛假出入庫(kù)。這些都是采購(gòu)行為人的道德風(fēng)險(xiǎn)問(wèn)題,需在采購(gòu)審計(jì)中予以重點(diǎn)關(guān)注并加以規(guī)避。
三、采購(gòu)管理目標(biāo)實(shí)現(xiàn)及績(jī)效改進(jìn)是物資采購(gòu)審計(jì)的重要內(nèi)容
采購(gòu)績(jī)效是指采購(gòu)產(chǎn)出與相應(yīng)的投入之間的對(duì)比關(guān)系,它對(duì)采購(gòu)效率進(jìn)行全面整體評(píng)價(jià)。對(duì)物資采購(gòu)的審計(jì)工作不僅要關(guān)注管理的過(guò)程,也要關(guān)注管理的結(jié)果。審計(jì)采購(gòu)績(jī)效改進(jìn)應(yīng)檢查以下主要指標(biāo)的實(shí)現(xiàn)情況:
(一)采購(gòu)的及時(shí)率采購(gòu)是否滿足科研生產(chǎn)的正常需要,是否造成嚴(yán)重的停工待料情況。這是考核采購(gòu)績(jī)效的首要指標(biāo)。
(二)庫(kù)存周轉(zhuǎn)率庫(kù)存周轉(zhuǎn)率是一種衡量材料在工廠里或是整條價(jià)值流中,流動(dòng)快慢的標(biāo)準(zhǔn)。提高庫(kù)存周轉(zhuǎn)速度,最大限度地壓縮庫(kù)存,是防范物資積壓風(fēng)險(xiǎn)、增加企業(yè)價(jià)值的重要手段。很多企業(yè)充分發(fā)揮社會(huì)物流的作用實(shí)行零庫(kù)存,還有一些企業(yè)與供應(yīng)商建立戰(zhàn)略聯(lián)盟,將倉(cāng)庫(kù)設(shè)在供應(yīng)商處,這些都是對(duì)采購(gòu)績(jī)效的重大改進(jìn)。
(三)采購(gòu)價(jià)格控制指標(biāo)完成率最簡(jiǎn)單的方法是考核實(shí)際價(jià)格與過(guò)去移動(dòng)平均價(jià)格的差額,但由于實(shí)際價(jià)格受市場(chǎng)影響因素較大,這種方法存在不科學(xué)性。最常用的方法是將當(dāng)期采購(gòu)價(jià)格與基期采購(gòu)價(jià)格的比率與當(dāng)期物價(jià)指數(shù)與基期物價(jià)指數(shù)的比率相互比較。
(四)采購(gòu)質(zhì)量合格率即考核物料復(fù)驗(yàn)合格入庫(kù)的數(shù)量與采購(gòu)物料總數(shù)量之比率。這一考核指標(biāo)要求采購(gòu)部門(mén)對(duì)采購(gòu)源頭——供應(yīng)商給以應(yīng)有的關(guān)注。
物資采購(gòu)管控措施范文6
(一)供應(yīng)商管理方面
在此方面存在的問(wèn)題主要從三個(gè)方面進(jìn)行分析:其一,企業(yè)對(duì)供應(yīng)商的了解和調(diào)查不夠深入,當(dāng)供應(yīng)商提供了相關(guān)信息的時(shí)候,企業(yè)沒(méi)有對(duì)供應(yīng)商內(nèi)部的詳細(xì)情況進(jìn)行調(diào)查;其二,在進(jìn)行招標(biāo)的過(guò)程中,應(yīng)該不僅僅局限于那么幾個(gè)承包商,應(yīng)該通過(guò)更多更廣的渠道來(lái)獲得其信息,這樣的話選擇會(huì)更多;最后一點(diǎn),當(dāng)企業(yè)與供應(yīng)商進(jìn)行了合作之后,沒(méi)有考慮到日后更長(zhǎng)久的合作,沒(méi)有與對(duì)方建立長(zhǎng)期合作伙伴關(guān)系,這是十分重要的一點(diǎn),一個(gè)企業(yè)不應(yīng)該只是看到短期利益,如果想持續(xù)的發(fā)展和生存下去,長(zhǎng)期合作的供應(yīng)商必定是不可缺少的。
(二)應(yīng)急物資采購(gòu)管理方面
通常企業(yè)進(jìn)行采購(gòu)的流程包括采購(gòu)管理計(jì)劃、供應(yīng)商的選擇、訂單的跟蹤與矯正、采購(gòu)商品的驗(yàn)收、采購(gòu)管理績(jī)效評(píng)價(jià)。這樣的采購(gòu)流程只是對(duì)于一般的采購(gòu)而言的,對(duì)于不同類(lèi)型的設(shè)備可能會(huì)有所不同。按照這種流程,當(dāng)基層單位有物資需求時(shí),基本上是可以滿足的。但是我們不可預(yù)料的是有時(shí)候會(huì)有突發(fā)事故的發(fā)生,如果在這種情況下,按照流程一步步的向上級(jí)進(jìn)行報(bào)告審批的話,就不能在第一時(shí)間對(duì)突發(fā)狀況進(jìn)行響應(yīng)。所以,在應(yīng)急物資采購(gòu)管理方面,需要有更符合實(shí)際的采購(gòu)管理方案。
(三)采購(gòu)質(zhì)量管理方面
對(duì)于采購(gòu)的物資的質(zhì)量管理方面是采購(gòu)管理的核心,質(zhì)量問(wèn)題是采購(gòu)中必須要嚴(yán)加控制的問(wèn)題之一。如果質(zhì)量不能保證,各項(xiàng)生產(chǎn)和建設(shè)就會(huì)受到阻礙,不能順利進(jìn)行。然而,目前國(guó)有發(fā)電企業(yè)在物資采購(gòu)上,也不能完全保證其質(zhì)量是沒(méi)有任何問(wèn)題的。所以這就要求企業(yè)要慎重選擇供應(yīng)商,深入調(diào)查,并加強(qiáng)事后考核。務(wù)必要在采購(gòu)質(zhì)量上達(dá)到相應(yīng)的標(biāo)準(zhǔn)。
(四)網(wǎng)絡(luò)化采購(gòu)管理方面
如今已經(jīng)是一個(gè)信息化的時(shí)代,新的時(shí)代對(duì)于我們提出了新的要求,利用網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行采購(gòu)的各項(xiàng)操作和監(jiān)管是必然趨勢(shì),這種網(wǎng)絡(luò)化的采購(gòu)管理方式也會(huì)讓采購(gòu)的過(guò)程實(shí)施起來(lái)變得更加快捷精準(zhǔn)。而現(xiàn)在在一些國(guó)有發(fā)電企業(yè)中,這種采購(gòu)管理的方式還沒(méi)有被推廣實(shí)行,在倉(cāng)庫(kù)儲(chǔ)備信息、物資采購(gòu)計(jì)劃、物資采購(gòu)結(jié)算等環(huán)節(jié)都沒(méi)有實(shí)現(xiàn)網(wǎng)絡(luò)化管理,與實(shí)現(xiàn)現(xiàn)代化的電子商務(wù)網(wǎng)絡(luò)相比,有很多需要改進(jìn)的空間。
二、國(guó)有發(fā)電企業(yè)采購(gòu)管理的改進(jìn)措施
(一)加強(qiáng)供應(yīng)商管理
在前面的問(wèn)題中提到了一點(diǎn)就是供應(yīng)商的問(wèn)題,這個(gè)問(wèn)題現(xiàn)在也在逐步受到企業(yè)的重視和關(guān)注。和供應(yīng)商建立良好的關(guān)系當(dāng)然會(huì)影響今后的生產(chǎn)發(fā)展,所以選擇好的供應(yīng)商是十分重要的一步,也是生產(chǎn)的基本前提,同時(shí),在選擇供應(yīng)商的時(shí)候要對(duì)其內(nèi)部的詳細(xì)情況進(jìn)行深入調(diào)查,確保最終產(chǎn)品的合格,其次就是要擴(kuò)大供應(yīng)商選擇的渠道,最后選擇一個(gè)好的可以建立長(zhǎng)期合作的供應(yīng)商,這對(duì)以后的采購(gòu)是非常重要的。例如在一次采購(gòu)預(yù)算中,有兩個(gè)比較符合要求的設(shè)備供應(yīng)商A和B,A設(shè)備供應(yīng)商是一個(gè)新建成的具有很多不穩(wěn)定性的供應(yīng)商,但是其能夠提供較B來(lái)說(shuō)低的價(jià)格,而B(niǎo)設(shè)備供應(yīng)商是一個(gè)建立已久、具有穩(wěn)定客戶鏈的供應(yīng)商。在供應(yīng)商的比選中我們應(yīng)該綜合考慮這兩個(gè)供應(yīng)商的內(nèi)部詳細(xì)情況以及其客戶的滿意度然后作出最后的選擇。
(二)完善應(yīng)急物資采購(gòu)管理機(jī)制
在采購(gòu)程序方面,一般基層都是必須一步步向上級(jí)報(bào)告審批,這種由下級(jí)向上級(jí)層層報(bào)批的方式有其相應(yīng)的優(yōu)勢(shì)。但是與此同時(shí)這樣的采購(gòu)方式會(huì)消耗大量的時(shí)間,尤其是在發(fā)生突發(fā)狀況時(shí),物資就不能及時(shí)得到供應(yīng),所以我們必須要有一套完整的應(yīng)急采購(gòu)預(yù)案機(jī)制。這就要求國(guó)有發(fā)電企業(yè)在這方面必須制定相應(yīng)的措施來(lái)完善應(yīng)急物資采購(gòu)管理機(jī)制,比如說(shuō)對(duì)每一級(jí)的職責(zé)詳細(xì)界定,在人員管理方面重新考慮。
(三)加強(qiáng)物資采購(gòu)質(zhì)量管控
物資采購(gòu)的質(zhì)量決定了一個(gè)企業(yè)的生死存亡。質(zhì)量不過(guò)關(guān),也就不存在后續(xù)的生產(chǎn)和發(fā)展。因此,各級(jí)采購(gòu)部門(mén)應(yīng)盡職盡責(zé),對(duì)物資采購(gòu)進(jìn)行嚴(yán)格把關(guān)。主要是要在供應(yīng)商那邊做好質(zhì)量把關(guān),首先要深入供應(yīng)商的生產(chǎn)線、車(chē)間等等內(nèi)部,對(duì)其生產(chǎn)的過(guò)程進(jìn)行一些控制和監(jiān)測(cè),其次就是對(duì)成品按照各種程序進(jìn)行仔細(xì)驗(yàn)收,以此來(lái)加強(qiáng)物資采購(gòu)質(zhì)量管控。縱然在供應(yīng)商的選擇中就已經(jīng)充分考慮了不同供應(yīng)商的產(chǎn)品質(zhì)量,但是在采購(gòu)活動(dòng)已經(jīng)發(fā)生后還要對(duì)采購(gòu)物資質(zhì)量進(jìn)行必要的、實(shí)時(shí)的監(jiān)控。
(四)全面實(shí)行網(wǎng)絡(luò)化采購(gòu)管理
所謂網(wǎng)絡(luò)化采購(gòu)管理是指利用最新的網(wǎng)絡(luò)聯(lián)通技術(shù)來(lái)對(duì)采購(gòu)的物品進(jìn)行實(shí)時(shí)管理監(jiān)控,這樣的采購(gòu)管理方式不僅可以大量節(jié)約管理成本,更重要的是可以方便、準(zhǔn)確的實(shí)施管理。現(xiàn)在的國(guó)有發(fā)電企業(yè)應(yīng)該向電子商務(wù)的采購(gòu)管理方面靠攏,在倉(cāng)庫(kù)儲(chǔ)備信息、物資采購(gòu)計(jì)劃、物資采購(gòu)結(jié)算等環(huán)節(jié)全面實(shí)行網(wǎng)絡(luò)化采購(gòu)管理。只有這樣國(guó)有企業(yè)的采購(gòu)費(fèi)用才會(huì)更低,采購(gòu)管理才能更好的適應(yīng)現(xiàn)代社會(huì)的發(fā)展。
三、結(jié)語(yǔ)